株式会社電通アドギア

株式会社電通アドギア

デジタルを起点としたプロモーション事業とOOH(交通広告、屋外広告等)事業に強みを持つ、電通グループの広告会社です。

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スローガンは『with UN!QUE promotion』。
デジタルを起点としたユニークな企画力を武器に
消費者の心と行動をデザインする電通グループの広告会社

プロモーション事業・OOH事業を強みとして、海外でも活動を続ける広告会社

 

人々の生活に密着したプロモーションを基軸に、消費者の心と行動をデザインする、 クオリティの高いプロモーションを、企画から実施まで一貫して提供し、設立から順調に成長を続けております。
近年では、海外での仕事も増加しており、「2015 55th ACC CM FESTIVAL」 など国内外での広告賞も受賞しています。 

 

先輩・同期・後輩、社員同士が刺激し合い、影響し合い、成長出来る社風です。
また役員から社員まで、全員を見渡せるオフィスなので、社員同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。
社内にバーコーナーがあり、仕事終わり軽く飲みながら話をすることもできます。相談しやすい環境があることも大きな特徴の1つです。

 

社内には同好会(バンド、華道など)もあり、社員同士の交流をより深めることができます。

 

企業データ

事業内容 電通グループの広告会社として、以下の業務を主な事業領域としています。
◆プロモーション
◆OOHメディア
◆マーケティングおよびクリエーティブプランニング
◆インバウンドをはじめとするグローバルソリューション
◆デジタルソリューション
設立年月

2002年3月1日

資本金 20,000,000円
代表者名 代表取締役社長 南 晋一郎
社員数 114名(2016年1月末)
本社所在地 〒104-0061
東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル
平均年齢 38.0歳(2016年1月末)

 

 

 

仕事データ
募集職種・仕事内容

■総合職
営業、プロモーション、デジタル領域全般、グローバル領域、クリエーティブ、マーケティングなど、全ての部署に配属の可能性があります。

 

人事からのメッセージ

当社のスローガンは"with UN!QUE promotion"
人が動くすべての場所に、人を動かすアイデアを。
そこに「ユニーク」があるわたしたちだけの発想で。
アイデアをカタチにすることや、コミュニケーションが好きな方。
「ユニーク」な発想力、行動力のある方を求めています。

 

エントリー方法・採用の流れ
採用の流れ

◎新卒アドベンチャーズよりエントリー
<エントリー窓口は新アドのみ>
●ES受付開始 3月14日(月)~
●ES受付締切 4月20日(水)18:00まで
●ES合否通知 5月11日(水)まで
●会社説明会 5月24日(火) ※通過者のみ・参加必須※
●個人面接(1次) 6月4日(土)、5日(日)
●個人面接(2次) 6月18日(土) 予定
●役員面接 6月下旬
●内定通知  7月上旬

 

採用データ
初任給 209,500円(2015年度実績)
昇給・賞与 昇給:年1回(1月)
賞与:年2回(3月 9月)
勤務地

東京本社

勤務時間 1日7時間(始業:09:30 /終業:17:30 休憩:12:00~13:00)
休日・休暇

毎週土曜、日曜、国民の祝日
年次有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇(3日)、夏季休暇(7/1~10/31の間で4日間)
年末年始(12月29日~1月3日)
その他所定の有給休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、生活設計手当、家族手当等

福利厚生 社会保障完備、勤続表彰制度、MVP表彰制度、
各種クラブ活動補助
ベネフィット・ワン等福利厚生業務企業に業務委託
教育・研修制度 新卒入社社員、管理職など各種階層別研修、専門分野別の研修、電通グループ主催の研修への参加等
採用予定人数

3~4名

 

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