【再募集】広告・PR・デジタル業界で活躍したいなら「コミュニケーションエージェント」という選択もある!

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コミュニケーション業界の
人と企業をつなぐ役割

 

何だかにぎやかで楽しげなこの島の名は「コミュニケーションランド」。ここではコミュニケーション業界(広告・PR・デジタル業界)のあらゆる人が、日々忙しくも面白く暮らしています。よく見ると、D社やH社などの総合広告会社、C社やO社などのネット系広告会社、CMやWebサイトをつくる制作会社、広告が掲載・配信されるメディア運営企業で働く人たちがいるのが分かります。いわゆる広告主となる、メーカーやWebサービスなど事業会社の人たちの姿も見えます。

その中に、サングラスをかけてスーツを着た、映画に出てくる“エージェント風”の人が混じっているのが分かりますか? 彼らが「コミュニケーションエージェント(通称CA)」です。この島の人と人、人と企業、企業と企業をつなぎ、島全体を元気にするのがCAの役割。時に迷える人の手を引き、時にアライアンスの橋渡し役となりながら、同じ島に暮らす仲間たちを幸せにすることを考え、日夜汗をかいています。

そんなCAが活躍する姿(!?)を、コミュニケーションランドの隅々を拡大しながら、『ウォーリーをさがせ!』の要領で探してみてください。

 

 

新アド運営・ホールハートが
CA候補を募集

 

当サイトを運営するコミュニケーションエージェンシー・株式会社ホールハートでは、この度2017年度の新卒採用を行うことになりました。募集職種はズバリ、「コミュニケーションエージェント(CA)候補」です。CAの仕事は、コミュニケーション業界の人と企業に幸せを提供するというだけあって、生易しいものではありません。難易度は相当高いといっていいでしょう。だから、すぐにCAとして縦横無尽の活躍を求めることはありません。CA“候補”として、新卒社員を迎えたいと考えています。

まずは業界を構成するプレイヤーたち(企業)を知り、マーケット構造を知り、そこで働く人たちの仕事内容や担う役割を知ることが必要。そのために、新卒アドベンチャーズをはじめとする自社サービスの運営を担ってもらうことになります。千里の道も一歩から。コミュニケーション業界を元気にするという目的を見据え、日々目の前の人の幸せをつくりだすために頭を使って工夫をしていけば、あなたは驚くほど早く成長していくことでしょう。あなたがCAとして大活躍するのは1年後かもしれませんし、もしかすると半年後には大きな仕事を成し遂げているかもしれません。

 

 

「広告が好き!」という人に
向いている仕事

 

ホールハートは「コミュニケーションエージェンシー」を標榜しているだけに、運営しているサービスの対象もコミュニケーション業界に特化しています。だから一緒に働く仲間にも、「この業界に特別な思いを持っている人」であってほしいと考えています。平たくいえば「広告が好き」な人。広告を制作すること自体が好き、クリエイターと一緒に仕事をするのが好き、企画を考え世に送り出すのが好き。そんなあなたはドンピシャ人材だと思います。「ネットビジネスの拡大に寄り添いながら、あらゆるものを吸収したい」という人もバッチリ採用ターゲットです。

 

 

「ホールハートにはこんな人が向いている!」

◎他業界の内定をもらったけど、本当は広告業界で働きたかった

◎広告業界・デジタル業界のオモシロイ人たちと関わって、自分も刺激を受けて成長したい

人と人をつなぐコミュニケーションのプロフェッショナルになりたい

 

 

 

ホールハートが運営する下記のサービスを見て、自分だったらこのプラットフォームを使ってこんなことやってみたい!とひらめいた人は、相性がいいかもしれません。




▲広告・PR・デジタル業界人のためのセミナー・交流会情報「buddyz(バディーズ)」

 

 


▲広告・PR・デジタル業界の転職支援サービス「アドベンチャーズ」

 

 


▲広告・PR・デジタル業界の就活支援サービス「新卒アドベンチャーズ」
 

ホールハートで働いている人たちは、コミュニケーション業界出身者ばかり。大手広告会社でアカウントエグゼクティブをしていた者や営業マネージャーを経験した者、広告制作会社でデザイナーやコピーライターとして働いていた者、動画制作のディレクター経験者もいます。また、創業者は広告・マスコミ業界に特化した、とある人材サービス事業の中心人物であった者。つまり、皆コミュニケーション業界を熟知する人ばかりなのです。それぞれが業界の活性化について課題を感じ、その解決の方法としてホールハートに集まってきました。「自らを育ててくれた業界への恩返し」。ホールハートの社員たちに通底するのはそんな思いなのかもしれません。

 

 


▲ホールハート全社員の入社STORYもお読みいただけます
(注:実際にはスーツ&サングラスではありません…笑)

 

 

まずは社員との面談。
エントリーして“確信”を見つけよう

 

さあ、ここまで読んでみて、ホールハートの2017年度新卒採用に興味を持ったというあなた。もっと詳しい情報は、このページの上部から「企業情報」のタブをクリックして「会社情報」や「募集要項」をご覧ください。

エントリーしてくれた方とは、ホールハートの社員と個別面談を実施します。社員と話し、あなたがやりたいことがホールハートで実現できるのかを確かめてください。またあなたがコミュニケーション業界の活性化のためにどんなことができるのかをアピールしてください。

そこで互いにマッチングの可能性を感じられたなら、別職種の社員との面談や、実際の職場での短期インターンを通じて、あなたがホールハートで働くことを具体的にイメージできるか、ホールハートであなたが成長できると確信を持てるかを試してみてほしいと思います。

ホールハートは、共に冒険へと繰り出す仲間のジョインを待っています。

 

主催企業
株式会社ホールハート

 

コミュニケーション業界の人と企業をつなぎ
業界活性化に貢献

 

コミュニケーション業界(広告・PR・デジタル業界)の“ハブ”となって、人と人、人と企業、企業と企業をつなぎ、業界全体を活性化するのが私たちコミュニケーションエージェンシー・ホールハートのミッションです。「Communication Agency®」は株式会社ホールハートが保有する商標です。

 

 

新アド運営・ホールハートが
CA候補を募集

 

ホールハートでは、この度2017年度の新卒採用を行うことになりました。募集職種は「コミュニケーションエージェント(CA)候補」です。CAとは、コミュニケーション業界の人と企業に幸せを提供する仕事。しかし、誰かに幸せを提供するというのは、生易しいものではありません。難易度は相当高いといっていいでしょう。だから、すぐにCAとして縦横無尽の活躍を求めることはありません。CA“候補”として、新卒社員を迎えたいと考えています。

まずは業界を構成するプレイヤーたち(企業)を知り、マーケット構造を知り、そこで働く人たちの仕事内容や担う役割を知ることが必要。そのために、新卒アドベンチャーズをはじめとする自社サービスの運営を担ってもらうことになります。千里の道も一歩から。コミュニケーション業界を元気にするという目的を見据え、日々目の前の人の幸せをつくりだすために頭を使って工夫をしていけば、あなたは驚くほど早く成長していくことでしょう。あなたがCAとして大活躍するのは1年後かもしれませんし、もしかすると半年後には大きな仕事を成し遂げているかもしれません。

CA候補がまず取り組む仕事は、具体的には「リクルーター(採用プランナー)」と「イベントプランナー」。それぞれに職務内容は、このページ上部の「募集要項」のタブをクリックして説明をよく読んでみてください。

 

 

「広告が好き!」という人に
向いている仕事

 

ホールハートは「コミュニケーションエージェンシー」を標榜しているだけに、運営しているサービスの対象もコミュニケーション業界に特化しています。だから一緒に働く仲間にも、「この業界に特別な思いを持っている人」であってほしいと考えています。平たくいえば「広告が好き」な人。広告を制作すること自体が好き、クリエイターと一緒に仕事をするのが好き、企画を考え世に送り出すのが好き。そんなあなたはドンピシャ人材だと思います。「ネットビジネスの拡大に寄り添いながら、あらゆるものを吸収したい」という人もバッチリ採用ターゲットです。

 

「ホールハートにはこんな人が向いている!」

◎他業界の内定をもらったけど、本当は広告業界で働きたかった

◎広告業界・デジタル業界のオモシロイ人たちと関わって、自分も刺激を受けて成長したい

◎人と人をつなぐコミュニケーションのプロフェッショナルになりたい

 

ホールハートが運営する下記のサービスを見て、自分だったらこのプラットフォームを使ってこんなことやってみたい!とひらめいた人は、相性がいいかもしれません。




▲コミュニケーション業界人のためのセミナー・交流会情報「BUDDYZ(バディーズ)」

 

 


▲コミュニケーション業界の転職支援サービス「アドベンチャーズ」

 

 


▲コミュニケーション業界の就活支援サービス「新卒アドベンチャーズ」
 

 

ホールハートで働いている人たちは、コミュニケーション業界出身者ばかり。大手広告会社でアカウントエグゼクティブをしていた者や営業マネージャーを経験した者、広告制作会社でデザイナーやコピーライターとして働いていた者、動画制作のディレクター経験者もいます。また、創業者は広告・マスコミ業界に特化した、とある人材サービス事業の中心人物であった者。つまり、皆コミュニケーション業界を熟知する人ばかりなのです。それぞれが業界の活性化について課題を感じ、その解決の方法としてホールハートに集まってきました。「自らを育ててくれた業界への恩返し」。ホールハートの社員たちに通底するのはそんな思いなのかもしれません。

 


▲ホールハート全社員の入社STORYもお読みいただけます

 

 

オフィスも(ちょっと)自慢。
業界人が集まる“HALL”に

 

 

昨年、LIFE STYLE株式会社のメディアにて『ITベンチャーおしゃれオフィス20選』にも選ばれました。
掲載記事はこちら

 

 

2016年4月には従来の5階フロアに加え、3階も増床。オフィス拡大をお披露目するパーティーには、日頃ホールハートがお付き合いさせていただいているコミュニケーション業界各社の皆様が100名以上も駆け付けてくださいました。

当日の様子はこちら(ホールハート企業サイト)

 

 


▲ハロウィンには社内仮装コンテストも開催。仕事も遊びもホンキ!というメンバーが集まっています

 

 

企業データ
業種

コミュニケーションエージェンシー

事業内容

◎コミュニケーション業界の〈社会人転職〉支援サービス
「アドベンチャーズ」

◎コミュニケーション業界の〈学生就職〉支援サービス
「新卒アドベンチャーズ」

◎コミュニケーション業界人のための学びと交流プラットフォーム
「BUDDYZ」

◎コミュニケーション業界人向けカンファレンス
「BUDDYZ LIVE!!」

設立年月 2008年12月        
資本金 950万円
代表者名 小野進一
平均年齢 33才
社員数 14名
本社所在地 〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-27-8 エムズ原宿5F
仕事データ
募集職種・仕事内容

【仕事内容】
リクルーター(採用プランナー)

 

 

広告・デジタル業界で躍進する企業と同業界を志望する学生との最適なマッチングを創出するために、営業陣と協力しながら、採用戦略のプランニング~実施、PDCAのサイクルを回すまでをお任せします。一人でも多くの就活生と企業とのマッチングを生み出すため、論理的に考え、目標達成意欲を持って取り組む必要があるポジションです。

 

 

イベントディレクター

 

 

『デジタル塾』『俺のキュウジン』『プレミアムフェス』『就活Dive!!』『就活トーーク』『ドラフト会議』『交流会』といった各種イベント、セミナーのプランニング~オペレーション、実施報告までをお任せします。効果的で魅力的なイベントを企画・運営し、クライアント企業、就活生双方のWin-Winを実現する、アクティブで達成感のあるお仕事です。

 

 

人事からのメッセージ

【こんな方は新アドに合ってるかも??】
・広告、PR、デジタル、ベンチャー業界に関心の高い方、業界研究を熱心にやってきたという方
・コミュニケーションに自信がある方
・情報収集力があり、成長意欲の高い方
・『人と人とをつなぐ』ことにやりがいを感じる方
・成長意欲が強く、自走できるタイプという方

 

皆さんのエントリー、お待ちしております!

 

エントリー方法・採用の流れ
採用の流れ

【選考フロー】
エントリー

一次面接(人事)

二次面接(営業マネージャー)

三次面接(場合により省略も)

短期インターン(2日~3日)

最終面接(代表/取締役)

内定

 

採用データ
初任給 正社員/月給25万円
昇給・賞与 会社業績連動賞与年2回/個人インセンティブ年2回(達成時のみ支給)
※昇給年2回(4月、10月)
勤務地 東京都渋谷区神宮前6-27-8 エムズ原宿5F
勤務時間 09:30 ~ 18:30
休日・休暇 週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
16:00退社制度(月2回まで自由取得可)
諸手当 交通費支給
福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、社員旅行(年2回)、お菓子BOX(無料)、ウォーターサーバー、社長賞、ベストプラクティスコンテスト(年4回)、COO賞など表彰制度多数
採用予定人数 若干名

 

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